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提高非公企業黨建科學化水平

互聯網金融企業開展黨建工作,體現了小牛資本有高度的自覺性,對黨建工作的認識很清醒,成績值得肯定。對于非公企業如何做好黨建工作,還要進一步健全和完善制度機制。

發揮黨組織在企業發展中的政治引領作用。第一,有效推進“雙向進入、交叉任職”模式。把黨的工作嵌入董事會的決策管理,保證企業的戰略方向,提升基層黨組織的組織力。第二,黨委領導班子成員貫徹執行好集體領導制度。從自身實際出發,黨委班子成員要建立起自己的制度,比如組織生活制度、內部監督機制等。只有認真學習、領會中央精神,才能夠在決策部署中更好地去貫徹落實。

夯實支部黨建工作,發揮支部戰斗堡壘作用。一是加強學習培訓。從實際出發,把學習成果轉化為生產力,促進公司的健康發展。在線黨校可以加強黨的基礎知識培訓,比如黨的路線方針政策、十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想等。二是建立黨內激勵關懷機制。將企業的發展和員工的發展結合起來,使人得到全面自由發展,不斷增強員工的獲得感、幸福感、安全感,比如,企業可以設立黨員創新獎、團結協作獎等,弘揚正氣、開拓創新。三是發揮黨員先鋒模范作用。堅持以人為本,立足非公企業這個平臺,使黨員和員工、企業管理者、出資人在企業健康發展中,實現各自的夢想,過上更幸福的生活。使黨組織真正成為團結凝聚職工群眾的政治核心。

(作者系中央社會主義學院原副院長、教授)

[責任編輯:銀冰瑤]
標簽: 非公企業黨建   科學化